LinkedIn Premium
Med Linkedin når du som arbetsgivare mer än +3 miljoner potentiella medarbetare – bara i Sverige. Tidigare har den kanalen endast varit öppen för dem som har avtal med LinkedIn. Men tack vare det partnerskap vi har med Linkedin, är det nu möjligt för alla kunder inom offentlig sektor som använder ReachMee att publicera sina annonserade tjänster direkt via systemet.
Visste ni att?
- På Linkedin finns 645 miljoner medlemmar globalt
- Över 4 miljoner medlemmar i Sverige
- Över 750 000 medlemmar inom Offentlig sektor
- 3 av 4 av alla som arbetar finns på Linkedin
- 80 % av alla på Linkedin är inte aktivt jobbsökande, däremot säger sig 90 % vara villiga att byta jobb om rätt annons dyker upp framför dem. Genom riktade premium annonser kommer jobbmöjligheterna att visas där kandidaterna befinner sig vilket ökar chansen att få in kvalificerade kandidater
Linkedin Premium jobs är en tjänst som erbjuds direkt genom ReachMee till våra kunder. Det betyder att det inte krävs separat avtal med Linkedin och fakturering sker således via Talentech AB.
Viktigt att veta:
- Priset är 4500 sek per annons och ni behöver inget eget avtal med LinkedIn utan kostnaden faktureras direkt från oss.
- Ni kommer att gå en faktura månadsvis från oss på Talentech där alla annonser specificeras. (Vill ni ha en faktura per annons så meddela er kontaktperson på Talentech).
- Uppsättning av bryggan är kostnadsfri
- Ni kan uppdatera en annons gratis inom 10 dagar, därefter räknas det som en ny annons med en ny kostnad. Observera att ni inte ska avpublicera annonsen utan endast publicera den på nytt om ni vill göra en uppdatering.
- En annons får inte ligga ute längre än 30 dagar, då räknas det som en ny annons.
- När en annons har publicerats så kommer den att synas på Linkedin inom 24 timmar.
Hur fungerar det?
Premium jobben marknadsförs på följande sätt, titel, jobbfunktion, och brödtext. Samt baseras på intressen, vilket innehåll medlemmen engagerar sig i (gillar, klickar på, kommenterar etc).
Vid publicering får ni upp en sida där ni väljer Jobbkategori (job function) och kostnadsställe, men även land och placeringsort i fall ni inte redan valt detta inne på projektets uppgifter. Om Land och Placeringsort redan är ifyllda i projektuppgifter, så blir dem fälten osynliga, och behöver inte fyllas.
Varför? | Stödjande Fakta |
Varför är det bra att annonsera på LinkedIn? Nå potentiella kandidater där de är
| Över 4 miljoner medlemmar i Sverige Över 750 000 medlemmar inom Offentlig sektor 4 av 5 Arbetstagare finns nu på LinkedIn Medlemmar vill bygga meningsfulla relationer när de är på LinkedIn. Medlemmar ser sin tid på LinkedIn som att investera sin tid, medan när de är på andra sociala plattformar (t.ex. Facebook) känner att de endast spenderar sin tid. I genomsnitt börjar LinkedInmedlemmar i Sverige att engagera sig 8 månader före startdatumet med en ny arbetsgivare och behöver 38 kontaktpunkter innan de anställs. Business Insider Intelligence 2021 digitala förtroenderankning har rankat LinkedIn som den mest pålitliga plattformen för femte året i rad (2017, 2018, 2019, 2020, 2021). Kicka på rapporten här. |
Varför välja ett premiumjobb?
| Organiska/Basic/Limited Listings jobb dyker bara upp för medlemmar som aktivt söker ett nytt jobb genom att söka under jobbfliken eller genom att titta på ett företags LinkedInsida. Endast 10 % av LinkedInmedlemmarna söker aktivt efter ett nytt jobb. Premiumjobb visas även för medlemmar som inte aktivt söker nytt jobb genom att till exempel dyka upp i flödet som rekommenderade jobb eller som en pushnotis. |
Varför publicera via Talentech?
| Om ni ingår ett direktavtal med LinkedIn behöver ni komma överens om ett fast antal jobbannonser under ett år och betala i förskott. Om ni väljer en premium jobbannons genom en partner kan ni för varje enskilt jobb välja om ni vill annonsera eller inte, ett jobb i taget. En premium jobbannons kommer vara aktiv i 30 dagar medans I ett direktavtal kommer en jobbannons att vara live tills ni plockar ner den. Partnern hjälper dig även att administrera jobbet samt följa upp med statistik, något du själv skulle stå för om du ingår ett direktavtal med LinkedIn. |
|
Premium Jobb prioriteras och visas i nyhetsflödet
Limited Listings | Online Jobb | Premium Jobb | Jobb Slots | |
Vad innebär det? | Jobbinlägg samlade in från företagets karriärsidor och tredje parts jobbsajter. | Möjlighet till att annonsera enskilda jobb för enskilda medlemmar på LinkedIn. | En jobbannons som är aktiv i 30 dagar och endast kan köpas via en Nordisk Partner. | Varje jobbslot är en "parkeringsplats" på LinkedIn som kunder kan rotera jobb in och ut från. |
Prissättning | Gratis | Publicera ett gratis jobb (Limited Listing) eller betala för att marknadsföra med betala-per-klick-prissättning. | 4500 SEK per jobbannons. Flexibel, betala när du annonserar. |
|
Marknadsföring på LinkedIn* (Riktade jobb rekommendationer och befordran vid jobbsökning) | ❌ | Kräver maxbudget (7400 kr) för att uppnå samma resultat som premium jobb eller jobslots. | ✓ | ✓ |
Sökandehantering | ❌ | Basic | Avancerad | Avancerad |
Tracking & Analytics | ❌ | Självservice | Partner Expertis | Självservice |
Support | ❌ | Email/chatt support | Partner Expertis | Beror på kontraktets storlek |
|